鄧州網(wǎng)訊 今年是黨的二十大召開之年,也是 “十四五”規(guī)劃建設的關鍵之年，市人社局在實現(xiàn)“兩個確保”,、服務“十大戰(zhàn)略”上,，在服務全市發(fā)展上，如何找準結合點,、著力點和出彩點?在“觀念能力作風建設年”活動中如何展現(xiàn)新作為,、樹立新形象、創(chuàng)造新業(yè)績?近日,，今日鄧州就此采訪了市人社局黨組書記,、局長劉小莉。

劉小莉表示,，作為社會關注度極高的民生部門,，市人社局以“觀念能力作風建設年”活動為契機，按照市委“一抓三突破”工作部署,，始終把解決群眾“急難愁盼”問題作為落腳點,，圍繞人社中心任務，穩(wěn)就業(yè),、強保障,、護民“薪”，堅守民生情懷,，增進民生福祉,，推動全市人社事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

一是實現(xiàn)更充分,、更高質(zhì)量就業(yè),。落實積極的就業(yè)政策，推動就業(yè)規(guī)模持續(xù)擴大,、就業(yè)結構更加合理,、就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務體系更加健全。確保今年城鎮(zhèn)新增就業(yè)9500人,，城鎮(zhèn)調(diào)查失業(yè)率控制在5.5%以內(nèi),，保持就業(yè)形勢總體穩(wěn)定。高質(zhì)量推進“人人持證,、技能河南”建設工作,，全年開展各類職業(yè)技能培訓3.5萬人次以上，新增“持證”人員2.5萬名以上,，不斷增加群眾技能性收入,。完善創(chuàng)業(yè)培訓、貸款,、孵化,、服務 “四位一體”扶持體系，加大創(chuàng)業(yè)支持力度,，新增發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔保貸款6500萬元以上,，支持更多市場主體發(fā)展。拓展人社幫扶成果與鄉(xiāng)村振興有效銜接,，穩(wěn)定脫貧勞動力就業(yè),。

二是完善更加全面的社會保障體系。按照兜底線,、織密網(wǎng),、建機制的要求,，全面建成覆蓋全民、城鄉(xiāng)統(tǒng)籌,、保障適度,、可持續(xù)的多層次社會保障體系，實現(xiàn)待遇水平穩(wěn)步提高,。大力實施全民參保計劃,，不斷擴大社會保險覆蓋面，做到全市參保群眾“應保盡保,、應享盡享”,。落實階段性降低失業(yè)保險、工傷保險費率和失業(yè)保險援企穩(wěn)崗等惠民政策至政策期滿,，紓解企業(yè)經(jīng)營困難,，實現(xiàn)困難參保職工兜底保障。

三是切實做好人事人才工作,。堅持人才優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略,，實施緊缺人才培養(yǎng)計劃，重點引進一批高學歷年輕人才和高技能人才,，為我市發(fā)展注入新的活力,。做好人才的開發(fā)、引進,、考錄以及人事代理和大中專畢業(yè)生服務工作;認真落實全市事業(yè)單位人事制度改革,，確保我市事業(yè)單位崗位設置和職級并行工作順利開展。

四是構建和諧穩(wěn)定的勞動關系,。從源頭抓預防,，持續(xù)開展《保障農(nóng)民工工資支付條例》等勞動領域法律政策宣傳，建立勞資雙方依法守法的勞動秩序,。全程抓監(jiān)管,，堅持勞動保障日常巡查、舉報專查和專項檢查相結合,，持續(xù)加大監(jiān)察執(zhí)法力度,，規(guī)范用人單位用工行為;加強勞動爭議案件調(diào)處，力爭勞動人事爭議案件達到結案率90%,、調(diào)解率60%,。綜合抓清欠，全力保障農(nóng)民工工資支付,。以工程建設領域和其他易發(fā)欠薪的行業(yè)為重點,，重點開展根治欠薪夏季、冬季專項行動和治理拖欠農(nóng)民工工資專項行動等專項執(zhí)法檢查行動，排查化解欠薪隱患,，集中核查化解欠薪問題,，做到欠薪案件“雙清零”。

五是提升人社服務能力和水平,。加強窗口作風建設,，優(yōu)化人社公共服務,，深入實施人社服務快辦行動,，發(fā)揚“金牌店小二”精神和敢于斗爭的精神，提升人社公共服務效能,，努力打造“審批最少,、流程最優(yōu)、體制最順,、機制最活,、效率最高、服務最好”的營商環(huán)境,。積極改進服務措施,，全面規(guī)范窗口工作程序。通過實施一次性告知等制度,，明確范圍,、權限、程序和責任,，調(diào)整服務流程,，簡化辦事程序，縮減辦事時間,，確保了窗口服務的規(guī)范,、公正透明和廉潔高效。

“市人社局將繼續(xù)踐行以人民為中心的發(fā)展思想,，全力推進人社各項業(yè)務工作,，為建設中等城市、丹江口庫區(qū)現(xiàn)代化區(qū)域中心城市,、南陽副中心城市積極貢獻人社力量,，以優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開。”劉小莉說,。