本網(wǎng)訊 (記者 林海燕 通訊員 韓祖飛 習(xí)海濤)今年以來,，十林鎮(zhèn)采取三項舉措,，扎實做好吸引農(nóng)村外出人才返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)工作。

　　健全機制強保障,。該鎮(zhèn)建立健全工作例會制度,、臺賬管理制度、信息聯(lián)絡(luò)制度,、領(lǐng)導(dǎo)包聯(lián)制度等一系列工作制度,，形成齊抓共管的工作格局。

　　營造氛圍聚合力,。梳理全鎮(zhèn)在外大學(xué)生和優(yōu)秀農(nóng)民企業(yè)家納入人才培育庫,，建立人才回歸工作微信群，分類召開在外務(wù)工成功人員,、在外務(wù)工退役軍人聯(lián)誼會;由鎮(zhèn)村班子成員帶隊組建招商小分隊,，到企業(yè)實地考察，介紹家鄉(xiāng)發(fā)展情況,，共商家鄉(xiāng)發(fā)展大計,。同時，采取傳統(tǒng)節(jié)日短信慰問,、不定期電話聯(lián)系等方式,，主動了解其返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)困難和訴求，宣傳稅收減免,、創(chuàng)業(yè)補貼等優(yōu)惠政策,，鼓勵其返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。

　　做優(yōu)服務(wù)“留”人才,。該鎮(zhèn)開設(shè)返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)“綠色窗口”,，整合返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)者可能涉及的畜牧,、農(nóng)業(yè)等職能，采取一對一服務(wù)的方式,，跟蹤解答政策疑問,、協(xié)助辦理審批業(yè)務(wù)等。

　　目前,，全鎮(zhèn)已落地項目6個,，先后讓7名優(yōu)秀回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)黨員進入村“兩委”班子，1名優(yōu)秀黨員走上村黨支部書記崗位,，增強了黨組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力,。